المعاون العلمي

عقد السيد عميد الكلية ا.م.د. نزهان محمد السهو اجتماعاً موسعاً مع عدد من تدريسيي الكلية و بحضور السيد المعاون العلمي ا.م.د. عبدالله محمود عبدالله . نوقش خلال الاجتماع أهم النقاط التي من شأنها رفع مستوى العملية التعليمية بالاضافة الى التأكيد على الزام الطلبة باستمرار تطبيق مقررات خلية الازمة خلال المحاضرات الحضورية و التي تتعلق بجائحة كورونا خصوصاً بعد التحديات الأخيرة التي تواجه العالم في هذا الشأن، ذلك لإنجاح عملية التعليم الحضوري والحفاظ على سلامة الطلبة و الكادر التدريسي في الكلية . من جانبه أكد السيد عميد الكلية على جاهزية الكلية بإدارتها و كوادرها التدريسية و الادارية على استقبال الطلبة الجدد للعام الدراسي الحالي 2021/2022 .

عقد مجلس كلية الادارة و الاقتصاد جلسته الثالثة للعام الدراسي 2021/2022 برئاسة السيد عميد الكلية وحضور السادة المعاونين العلمي و الاداري و السادة رؤساء الاقسام العلمية و السيد أمين المجلس. تم عرض أهم التوجيهات التي تضمنتها الجلسة الثالثة لمجلس الجامعة وتضمنت مناقشة سير المحاضرات ومستلزماتها . كما تم التوجيه بعودة الدوام بشكل كامل للكوادر الادارية والعلمية و ناقش المجلس إمكانية بناء قاعات دراسية جديدة وكذلك مناقشة توفير الأدوات التي تحتاجها الادارة الالكترونية من توفير أجهزة خاصة بالأرشفة والبصمة الالكترونية وجهاز الهويات .

في اطار متابعة سير العملية الدراسية عقد في القاعة المشتركة لكلية الادارة والاقتصاد اجتماعاً موسعاً للهيئة التدريسية برئاسة السيد عميد الكلية وبحضور السيد المعاون العلمي والسادة رؤساء الاقسام . نوقش خلال الاجتماع أبرز متطلبات استمرار ونجاح المحاضرات ومتابعة الندوات والورش والبحث العلمي بما يتناسب والتصنيفات العلمية العالمية والتي استطاعت جامعتنا الدخول فيها بعد جهد جهيد من قبل رئاستها وكوادرها التدريسية و الفرق الساندة لهم .

شارك السيد معاون العميد للشؤون العلمية أ.م.د.عبدالله محمود عبدالله، عضواً ومشرفاً في لجنة مناقشة رسالة الماجستير في العلوم الادارية للباحث سامر محمد عبود  و الموسومة "ادارة الخدمات الصحية الالكترونية وأثرها في الحفاظ على رأس المال البشري في ظلcovid 19" و التي جرت في كلية الادارة و الاقتصاد - جامعة تكريت وقد تم قبول الرسالة وبدرجة امتياز.

أجرى السيد مساعد رئيس الجامعة للشؤون العلمية بصحبة السيد عميد كلية الادارة و الاقتصاد و معاون العميد للشؤون العلمية و السيدمدير قسم شؤون الطلبة، اليوم السبت جولة تفقدية على قاعات وأروقة الكلية للاطلاع على مدى جاهزية و توفير المتطلبات الالكترونيةوالمستلزمات الامتحانية الأخرى ، يجري ذلك في إطار الاستعدادات لإجراء الامتحانات الالكترونية والحضورية في كلية الادارة و الاقتصاد .

تلقى السيد معاون العميد للشؤون العلمية أ.م.د.عبدالله محمود عبدالله دعوة و قبول بحث مشترك للمشاركة في المؤتمر الدولي الرابع المدمج والذي تقيمه كلية المصطفى الجامعة والذي سيعقد تحت شعار "رؤية علمية في حاضر العراق ومستقبله للتنمية المستدامة" وبتاريخ 27-28/حزيران/2021 .

شارك السيد معاون العميد للشؤون العلمية أ.م.د.عبدالله محمود عبدالله، عضواً في لجنة مناقشة رسالة الماجستير في العلوم الادارية للطالبة سارة...

خطوات في التنمية الخضراء  حرصت كلية الادارة والاقتصاد منذ تأسيسها على العمل في إطار التنمية المستدامة التي تفي بحاجات الجيل الحالي دون الإضرار بقدرة الأجيال القادمة على الوفاء باحتياجاتها ، والتنمية الخضراء احد ابعادها وهي مفهوم تطوير يأخذ في الاعتبار الآثار الاجتماعية و البيئية للتنمية.  ويتم تحديدها من خلال ثلاث فئات فرعية هي: اولا: تأخذ الاستجابة البيئية في عين الاعتبار القيمة الجوهرية للطبيعة، و تقلل من الأضرار التي تلحق بالنظام البيئي.  ثانيا: تشير كفاءة الموارد إلى إستخدام موارد أقل و إعادة إصلاح المتضرر منها وتدويرها و استخدامها للحفاظ على الطاقة و البيئة وحقوق الأجيال اللاحقة. ثالثا: تدرك الحساسية المجتمعية والثقافية القيم الفريدة التي تعبر عن التنمية الخضراء في أشكال مختلفة، إلا أنها تعتمد بشكل عام على مضاعفات الحلول فيما يخص ميزات المشروع التي توفر فوائد إضافية، و التي تقلل في النهاية من الآثار البيئية للمشروع. وبذلك نصل الى الصناعة الخضراء تلك الصناعة التي تعمل على تلبية الاحتياجات الانسانية والتنمية الاجتماعية والاقتصادية دون الإضرار بالبيئة والموارد الطبيعية. المؤشرات البيئية والاجتماعية والاقتصادية التي حققتها الكلية: 1-تجهيز المستلزمات اللازمة للكلية بأقسامها وشعبها من عملية إعادة توزيع الأجهزة والأثاث من كليات و أقسام الجامعة الاخرى دون التأثير على إنسيابية وكفاءة العمل من جهة وبحقوق الأجيال اللاحقة من جهة أخرى . 2-في مجال الإطار البيئي فقد خطت الكلية في هذا الاتجاه خطوات مميزة من خلال محاولاتها لخلق بيئة خضراء ترقى بإتجاه رفع مستوى النقاوة للأجواء وتعزيز الإيجابية في التفكير ورفع مستوى الولاء للمنظمة. 3-في مجال الإصلاح وإعادة الاستخدام فقد أكملت الكلية تجهيز مرافقها كافة من أجهزة التبريد المعاد إصلاحها ومن مواردها الذاتية. 4-في مجال خلق البدائل للطاقة فقد أعادت الكلية إصلاح جهاز توليد الكهرباء من مواردها الذاتية.  5-في إطار التنمية البشرية فقد استقطبت الكلية كوادرها بنسبة تصل الى 70‎%‎ من الكوادر الجديدة ووظفتها وأهلتها بما يتناسب مع...