المدرس عبد الرحمن كريم محمد ينشر بحثا نوعيا في مجلة المانية
نشر المدرس عبد الرحمن كريم محمد -التدريسي- في كلية الادارة والاقتصاد بجامعة سامراء، بحثًا علميًا نوعيًا بعنوان ” تأثير ادارة الموارد البشرية الخضراء على تعزيز قدرات الموظفين
دراسة استطلاعية لآراء عينة من اداري موظفي مستشفى سامراء العام، وذلك في مجلة : World Economics& Finance Bulletin (WEFB) المانية
حيث يسعى هذا البحث إلى التعرف على أثر ادارة الموارد البشرية الخضراء بأبعادها ( التوظيف الاخضر ، التدريب الاخضر، تقييم الاداء الاخضر، نظم المكافأة والاجور الخضراء)على تعزيز قدرات الموظفين لدى عينة من اداري موظفي مستشفى سامراء العام ، ولتحقيق أهداف البحث، فقد تم تصميم استمارة اعدت لهذا الغرض بعد عرضها على بعض اساتذة الاختصاص لإضفاء صفة الثبات والصدق عليها، حيث تم توزيعها على عينة من اداري موظفي المستشفى (60) ، وقد تم استرداد (58) استمارة صالحة للعمل وبعد استخدام برنامج الحزمة الإحصائية (Spss) تم اجراء التحليل الاحصائي اللازم حيث توصلت الدراسة الى مجموعة من الاستنتاجات أهمها: وجود علاقة ارتباط قوية جداً بين ابعاد ادارة الموارد البشرية الخضراء ارتباطاً قوياً سواء فيما بينها أو على المجموع الكلي لأبعادها حيث تراوح معامل الارتباط للأبعاد بين (( 0.871-1 عند مستوى دلالة (0.01) مما يدل على وجود علاقة ارتباط وثيقة وذات دلالة معنوية بين المتغيرات اعلاه وإنها تؤثر تأثيراً قوياً (طردياً) على ادارة الموارد البشرية الخضراء وبالتالي ثبت صحة فرضية التأثير التي مفادها وجود تأثير لإدارة الموارد البشرية الخضراء على تعزيز قدرات الموظفين في المستشفى المبحوثه. واختتم البحث بمجموعة من التوصيات أهمها: الاهتمام بالتوظيف الأخضر للمتقدمين للعمل في المستشفى المبحوثه وبما يؤدي الى تحسين ادائهم وممارستهم نحو العمل البيئي الاخضر.
